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为进一步的骤进一步的加强品牌合法内控性治理指标机制建成，持续性积极推动合法内控性治理与法条危险 以防等工作中相统筹规划、相连贯性，将合法内控性的要求覆盖率到各业务范围行业领域，抓实合法内控性治理指标机制有用行驶，以防重大项目合法内控性危险 。15月26日集团党委会常务委员、总运营经理运营经理、总法条咨询顾问、总裁合法内控性官易斌团队到恒通建工、高农司等子集团抓好合法内控性治理檢查。与会人员安全查看牢牢强调工厂安全工作系统化要求，利用现厂查看、座谈会掌握、查询个人信息等方试，强调各子工厂工作体系工作体系的完善性、安全工作系统化共识机制的能够性、业务量使用标准流程的规范化性、民事法律行政监察工作系统化的严格性同时危险工作系统化风险防控的进一步性等深入推进查看，侧重上下联工厂各源头治理层依规履责、战略决策认证布置等实际情况来了系统化的认真梳理大排查。

易斌指出一是要高度重视，深入贯彻落实习近平总书记关于合规治理的思想，强化审慎合规经营理念，要充分认识到合规管理是为公司良性发展保驾护航；二是要做好合规审查工作，牢固树立风险防控意识，确保合规体系落到实处，抓好合规嵌入“三重一大”体系相关工作；三是要♐强化合法合规意识，建立健全合规管理体系，重大制度、经济合同、重大决策、战略合作等事项要做到全要素审查，同时要充分发挥法律顾问的审查作用。

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